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表彰年度先进落实新的目标

表彰年度先进落实新的目标

2月6日，公司召开2012年度总结表彰大会，一批先进集体和个人受到表彰。公司党委书记黄毅就如何巩固2012年工作成果，全面抓好集团公司年度会议精神和王一棣总经理在公司首届八次职代会提出的新一年经营目标与任务的落实，着重提出了五点要求。

一是要认清形势，统一思想。各单位和全体员工要把思想认识统一到公司2013年经营目标上来，正确面对当前困难，科学研断市场经济形势，坚定必胜信心，准确把握发展机遇，化压力为动力，化困难为挑战，坚定目标不动摇、不松劲，不懈怠；二是落实目标，搞好结合。要把贯彻落实集团公司会议精神同公司新一年目标与任务紧密结合起来，同抓好“八个加强一个提高”紧密结合起来，同各单位的新目标、新任务紧密结合起来，明确责任，层层分解，全面推进；三是树立新作风，增强正能量。各级党员干部要以先进模范人物为榜样，着力巩固来之不易的发展成果，在新的起点上，思想上要有高度，学习上要有深度，心胸上要有大度，廉洁上要有硬度，执行上要有力度，目标上要有进度，奉献上要有热度，以崭新的工作作风，不断增强推动发展的正能量；四是科学发展，讲究谋略。要完成好新一年目标与任务，必须要本着实事求是的科学态度，必须要有干大事、创大业的韬略，细心谋划克服各种困难，解决各种矛盾的方法，灵活化解制约经营发展的各类问题；五是创先争优，做好保障。各级党群组织要围绕新的目标与任务，充分调动全体员工的积极性，全面掀起“党员先锋岗”、“工人先锋号”、“青年文明号”、“芙蓉百岗明星”、“三三典型员工”等创先争优活动热潮，激励全体员工着力争创一流的技能、一流的素养、一流的作风、一流的业绩，为实现“211战略”第二步目标首战告捷奠定坚实的保障基础。